“C’est quoi la différence entre Bore-out et Brown-out ?”

C’est quoi la différence entre Bore-out et Brown-out ?

Bonjour Sandrine, Comme promis je me suis un peu plus renseigné sur le Bore-out et le Brown-out. Tu avais raison, les symptômes sont proches (voir identiques) alors que les causes sont différentes. Le Bore-out c’est un épuisement professionnel dû à l’ennui. Ca peut paraître un peu ridicule dit comme ça, mais souviens-toi quand il y a quelques années tu avais été mise au placard. On ne te donnait plus grand … Lire la suite

Profiter de ses vacances pour faire le point sur sa carrière

Profiter de ses vacances pour faire le point sur sa carrière

Faire le point sur sa carrière et Profiter de ses Vacances, à priori ce sont deux activités qui ne vont pas bien ensemble, et pourtant… Les vacances c’est le temps du repos, du lâcher-prise, nous avons l’habitude de profiter de cette pause pour ne plus penser à notre travail et tout ce qu’il peut comporter de hauts ou de bas. De l’autre côté nous ne prenons pas le temps de … Lire la suite

“C’est quoi la Seconde Partie de Carrière?”

C’est quoi la Seconde Partie de Carrière?

Salut Laurent, Suite à notre dernière discussion à propos du travail après 50 ans je me suis renseigné un peu sur l’expression Seconde Partie de Carrière. Tu sais que j’aime bien que les choses soient clair et qu’employer des expressions sans en connaître la signification m’agace. J’ai trouvé que la Seconde Partie de Carrière représente les 20 ans avant la retraite, ce qui donne approximativement une fourchette d’âge entre 45 … Lire la suite

Changer de métier à 50 ans ? Un jeu d’enfant !

Changer de métier à 50 ans ? Un jeu d’enfant !

Changer de métier à 50 ans est plus facile que vous ne vous l’imaginez, en fait c’est même un vrai jeu d’enfant. La grande majorité des salariés veulent se reconvertir, peu le font et encore moins de quinquas (source Nouvelle Vie Pro ). Aujourd’hui les excuses des plus de 45 ans pour ne pas apporter un changement à leur vie professionnelle tournent généralement autour de : Je suis trop vieux. Un … Lire la suite

Les soft skills, 13 articles pour comprendre leur importance dans votre vie professionnelle

Les soft skills, 13 articles pour comprendre leur importance pour votre vie professionnelle

Les Soft Skills, ces compétences comportementales qui dans les années 80 étaient mises au placard et qui deviennent aujourd’hui de plus ne plus importantes au travail. Les temps changent, quand vous avez commencé à travailler, votre employeur attachait plus d’importance à votre savoir faire qu’à votre savoir être. Aujourd’hui ce savoir être devient de plus en plus important dans le monde du travail. Voici 13 articles qui ont été largement … Lire la suite